公司获评集团2022年度人力资源管理综合考评“先进单位”

4月7日，集团召开人力资源管理年度工作会议，通报2022年度人力资源管理工作考核评价结果，公司荣获集团2022年度人力资源管理综合考评“先进单位”，人力资源部刘旭、马顺增获评2022年度人力资源管理工作“先进个人”。

2022年，在集团的大力支持和公司领导的正确领导下，人力资源部管理工作取得较大提升。积极推进招聘与配置、人才培养、薪酬福利、考核管理、建筑工人实名制管理、劳动关系、信息化建设等各项工作，强服务、提效能，求真务实干好各项工作。

2023年，公司人力资源部将持续优化绩效考核管理，加强人才培养体系建设，提高招聘质量，夯实基础业务，创新工作管理方式，以标准化管理和提升服务水平为抓手，扎实推进人力资源管理工作，确保人力资源管理工作再上新台阶，为实现公司的内涵式高质量发展提供不竭动力。